На ряде предприятий Раменского района не соблюдается…

На ряде предприятий Раменского района не соблюдается законодательство «Об охране труда». Этим нарушениям было посвящено заседание администрации.Название Речицкого фарфорового завода на заседании упоминалось несколько раз в связи с нарушениями закона об охране труда. В целом по району за 2005 год было зафиксировано 4 случая профессиональных заболеваний. При чем 2 из них – на Речицком фарфоровом заводе.Представитель руководства завода объясняет – на предприятии 1,5 года назад сменился руководящий состав. Новым владельцам завод достался в плачевном состоянии. Чтобы пустить деньги на улучшение условий труда, надо сначала их заработать.В 2005 году на фарфоровом заводе кроме 2 случаев профессиональных заболеваний составлено 3 санитарно-гигиенических характеристики специалистами отдела. Перспектива на ближайшее время – скорее всего, это будут тоже профессиональные заболевания.Недовольны контролирующие органы так же условиями работы на Раменской мебельной фабрике, и на многих других предприятиях. Сами сотрудники тоже не собираются замалчивать нарушения факты трудового законодательства, фиксируется все больше обращений в прокуратуру.Возбуждено несколько уголовных дел по поводу несчастных случаев на производстве. Хотя, по сравнению с 2004 годом в Раменском районе значительно снизилось количество смертельных и тяжелых несчастных случаев. Но это не говорит об улучшении условий труда: просто изменилась схема определения тяжести травмы.Как вы знаете, раньше было свыше 60 дней легкая травма переходила в тяжелую. С прошлого года схема определения тяжести травм изменилась и все стали легкие травмы, независимо от того, сколько человек провел времени на больничном листе.В целом если проанализировать результаты всевозможных проверок, которые проходили на предприятиях, самое распространенное нарушений трудового законодательства касается рудового договора. На малых предприятиях его вообще нет. А крупные работодатели грешат тем, что четко не прописывают права и обязанности сотрудника, не предоставляют социальную страховку.Значит, каждое предприятие должно в кратчайшие сроки провести аттестацию рабочих мест.